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ASSISTENTE CONTÁBIL/FISCAL- VIANA/ES

Descrição da vaga

Estamos com uma oportunidade para Assistente Contábil/Fiscal para integrar nossa equipe e atuar no suporte às rotinas contábeis e fiscais da empresa.


O profissional será responsável por auxiliar nas atividades de escrituração contábil e fiscal, conciliações, lançamentos e organização de documentos, contribuindo para que os processos da área sejam realizados com precisão, organização e cumprimento dos prazos.

Responsabilidades e atribuições

  • Auxiliar na apuração e cálculo de impostos (ICMS, ISS, PIS, COFINS, entre outros);
  • Realizar a escrituração de livros fiscais conforme a legislação vigente;
  • Lançar notas fiscais de entrada com informações corretas e completas;
  • Organizar e controlar documentos fiscais (notas fiscais, guias, declarações etc.);
  • Apoiar no atendimento a fiscalizações, fornecendo dados e documentos solicitados;
  • Analisar documentos fiscais, corrigindo possíveis erros ou inconsistências;
  • Dominar a legislação fiscal aplicável às operações da empresa;
  • Aplicar conhecimentos básicos de contabilidade (lançamentos, classificação de contas etc.);
  • Operar sistemas de gestão fiscal e contábil (SPEDs, Protheus, Pacote Office);
  • Manter registros financeiros atualizados e organizados;
  • Preparar relatórios contábeis e fiscais;
  • Realizar conciliação de extratos bancários;
  • Processar transações comerciais em softwares contábeis.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo ou em andamento em Ciências Contábeis;

• Experiência na área comprovada;

• Excel intermediário;

• Familiaridade com escrituração fiscal e procedimentos básicos de contabilidade;

• Capacidade de executar tarefas de arquivamento e manutenção de registros;

• Boa organização;

Demonstrar atenção aos detalhes, facilidade com números e comprometimento com a precisão das informações.

Informações adicionais

  • Ticket: R$ 38,47 por dia trabalhado;
  • Plano de Saúde e Odontológico SAMP;
  • Seguro de Vida;
  • Vale transporte;
  • Convênio com SESC/SENAC;
  • Desconto em produtos;
  • Horário de trabalho: de segunda à sexta-feira de 08h às 18h.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Testes
  4. Etapa 4: Entrevista com o gestor
  5. Etapa 5: Contratação

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